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AFP Daniel Hakim / E-Learn Magazine

Reportagem sobre a Bettr Barista Coffee Academy, publicada na E-Learn Magazine. Esta matéria está disponível apenas em inglês e espanhol.

SINGAPORE - Having a successful business means more than just offering a great product, satisfying customers and making a good profit – at least this is true for Bettr Barista Coffee Academy, in Singapore. For the 6-year-old company, success also means promoting social equality and skills development of at-risk youth and marginalized women in the country, so they can successfully enter the job market and build a better life for themselves. Learn about this Blackboard customer’s award-winning initiative and how they are getting ready to use Blackboard’s digital learning environment.

Since 2011, Bettr Barista has been a leading provider of specialty coffee education in Singapore, offering local Workforce Skills Qualification (WSQ) certifications as well as international qualifications certified by the global Specialty Coffee Association.  

But more than a successful business, the company founded by Pamela Chng is a socially driven entity, with a core mission of creating and amplifying positive impact across all of its business units. This started with an initial goal of improving the lives of marginalized women and at-risk youngsters in Singapore through its coffee academy. “I don’t think we would have started the company if we didn’t have a social purpose,” shares Chng.  

While Bettr Barista Coffee Academy caters to coffee professionals, the Food & Beverage sector and coffee enthusiasts amongst the general public – with over 15 different courses available – there is also an adapted Holistic Training Program exclusively dedicated to the minorities mentioned above. 

In the program, students not only learn everything related to becoming a coffee barista – details about the coffee brewing and roasting processes, customer service, among other skills – they are also introduced to psychological and physical training, by attending well-being workshops and yoga classes, for example.  

“We prepare them to be productive, get a job, stay in that job, and in the process, start to create financial opportunities and independence to build a life for themselves,” Chng explains, adding that the idea is to use the entire coffee business to fund the program. The company also employs baristas in their five retail coffee bars in Singapore. 

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Holistic Training Program: 3 Levels 

Mental: Professional barista education, paid apprenticeship at Bettr Barista’s partner specialty cafes, as well as opportunities for international certifications through continued education. 

Emotional: Emotional empowerment and life management skills to help with conflict management/resolution and confidence building. 

Physical: Multi-dimension physical training including self-defense, yoga, outrigger canoeing and rock climbing to encourage socialization, teamwork and foster camaraderie. 

This is how the Bettr concept – as well as the company name – came about: the idea of betterness, of nobody being perfect and constantly looking for ways to improve oneself. “To create a better life for ourselves and for other people,” Chng adds. 

Empowering Women to Their Own Strength  

Although the world is inhabited by 50% of women – 49.5% to be precisei –, gender equality still has a long way to go. In the workplace, among other areas of life, women have suffered continuous marginalization. The recent sexual harassment accusations in Hollywood are just one example of how powerful men have been getting away with crimes against women. But the reality in less glamorous places is even worse, considering living arrangements, low salaries, and social discrimination women third world countries go through.  

Concerned over women’s struggles in Singapore, where there is a huge inequality scenario building up, Chng decided to take an approach that was focused on working emotional resilience as a solution to the problems faced by women today. “Women have tremendous emotional strength and power, but a lot of times they don’t use it in the right way. So I think it was something we needed to address, to change those emotions and behaviors to help themselves. And that goes for young people as well,” Chng says.  

In a video available on Bettr Barista’s website, Shirley Ng, a Holistic Training Program graduate, recalls questioning her presence at the courses. “Because I didn’t love coffee,” she said. But as the six-month program went on, she realized it was not just about coffee – it was more than that. “I thought, since people are helping me, why not give myself a chance?” 

Bettr Barista’s inclusive politics have been recognized beyond the women the company has helped. The company achieved its B Corporation certification – the first in Singapore – in 2013 and has held a “Best For The World (Community)” standing for two consecutive years since 2016. In 2017, the coffee academy received the President’s Challenge Social Enterprise of the Year award, one of the country’s most important recognitions. Along with the award, the company also received a US$ 37,600 cash prize by Singapore President Halimah Yacob. 

How E-Learning Will Help Bettr Barista Train More People 

Since 2011, over 4,000 people have been trained in specialty coffee through Bettr Barista’s 1,000 courses and workshops. Students have travelled from countries like Australia and Zimbabwe for their training, and Bettr Barista has also taken its expertise beyond Singapore to markets including Taiwan and Myanmar. Now, they want to expand to more countries in Southeast Asia such as Indonesia, Vietnam and Thailand, and e-learning will be a big ally in trying to achieve this goal. 

The idea is to provide the more theoretical content about coffee making through distance classes, making it easier for people from other countries to learn the Bettr Barista techniques. 

“This way, we can reach out to more people in the same amount of time, so that we can focus our face-to-face time on more practical, ‘hands on’ work,” says Chng. “With Blackboard’s products, we can do it in a more sustainable and cost-effective way, especially for farmers and young people. Bettr Barista’s e-learning courses will be available to students soon,” she adds. 

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Bettr Barista Is a B Corp – What Does That Mean?

B Corps are for-profit companies that are not exclusively focused on profits, but care about social and environmental performance, accountability and transparency as well. There are over 2,100 of these companies in the world today – and Bettr Barista is one of them.  

B Corps values: 

1 - Good for Workers  

2 - Good for the Community  

3 - Good for the Environment  

4 - Good for the Long Term 

5 - Good to the Core  

Learn more about them at www.bcorporation.net. 

Moving Towards Sustainability in Every Step 

“The thing we really love about working with coffee is it gives us the ability to try to be sustainable in every step,” Chng says. And that includes where their coffee comes from. Having direct relationships with farmers, Bettr Barista buys a great percentage of their coffee from them, ensuring they are being paid fairly so they can invest back into their business and further improve the quality of their offering. Bettr Barista also works with other B Corps that provide assistance to small farmers. However, when it is not possible to work directly with farmers, Bettr Barista partners up with some of the big coffee suppliers. “We are still not working 100% with truly sustainable coffees,” Chng admits. “But we sure are moving towards that.” 

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Bettr Barista Results Since 2011 – Some Highlights: 

Holistic Training Program 

133 applications (66 accepted) across 17 completed intakes 

43 students graduated (70%) 

38 employed upon graduation (92%) 

36 have remained employed (96%) 

Accumulated salaries of over US$ 828,000 for graduates of its Holistic Training Program, supporting over 150 dependents 

Professional Coffee Courses and Corporate Coffee Appreciation Workshops 

More than 4,000 people from over 30 countries trained in professional (certified) coffee courses serving the food & beverage and specialty coffee industries, as well as secondary and tertiary schools, including special needs education institutions. 

Over 3,500 people trained in external corporate coffee appreciation workshops 

Conducted over 1,000 courses and workshops to date 




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All illustrations: TRiiBU Studio / E-Learn Magazine

WASHINGTON — Em 2017, comecei uma série de reportagens sobre o sistema educacional de diversos países para a E-Learn Magazine, publicação global da empresa norte-americana de tecnologia para educação Blackboard. Entre os países perfilados estão Brasil, França, Colômbia, México, Nova Zelândia, Austrália, Singapura, Bélgica, Países Baixos e Luxemburgo. Confira abaixo a reportagem sobre o Reino Unido.


***

Despite all of the concerns Brexit has raised for UK’s universities, such as funding issues, the land of hope and glory remains a great choice for students who want to attend some of its most renowned and best-ranked higher education institutions.

As early as the age of 5, the British start their journey in school. That’s when Primary Education begins for children in England, Scotland, Ireland, Northern Ireland and Wales — and they take it very seriously since that early age. In 2016, no less than 66% of pupils met or exceeded the expected standard in reading, 70% did so in mathematics and 74% achieved their goals in writing. 

This was just the first year of the new national curriculum enforced in British primary schools. According to the UK’s Department of Education, the new assessments raised the bar on what students aged 5 to 11 must be taught, consequently preparing them for secondary school and beyond.

Then, from ages 11 to 16, comes the time for secondary education. Of course, not all students can go to Hogwarts, but all of them have a chance to get a great deal of learning. Over the past two years, the main goal is to prepare students for the General Certificates of Secondary Education (GCSEs), academic qualifications given for specific subjects. The GCSEs are highly valued by colleges and employers, so they are quite popular among young British students.

Out of all 50 available subjects, four of them are mandatory: English Language, English Literature, Sciences and Mathematics. Welsh and Irish Languages are also required in Wales and Northern Ireland, respectively. However, students are free to choose the other subjects they are going to specialize in — actually, they are encouraged to take a wide range of subjects so they can keep their options open for the future.

After school, British students can continue studying or apply for jobs.  Nevertheless, before going to a higher education institution, if they choose to, students are required to attend further education. Similar to the GCSEs, the A-level is a two-year program that develops their academic abilities before attending college. 

The UK has a 46% completion rate in tertiary education, which is a good rate when compared to other countries researched for this piece – although Canada, Japan, New Zealand and Singapore have superior numbers. The United Kingdom is ranked 18th in the System Education World Economic Forum ranking.  

What is a matter of concern for British educators is the rise in the student dropout rate during the first year of college. In 2014-2015, 6.2% of students quit higher education even before getting to the second year. 

The UK Has Some of the Most Renowned Universities in the World

With over 100 universities – and 13 of them being listed in the World’s Top 100 rankings – the United Kingdom is one of the best places in the world to get a university degree. However, it’s one of the priciest too: local students spend an average of US$ 5,900  per semester to study in their best campuses and international students pay more than twice that amount as the average cost is US$ 12,900 per semester if you come from another country. 

Business and administrative studies, biological sciences, subjects concerned with medicine, social studies and creative arts & design are considered the top five majors in the UK. 

All universities in the UK demand a tuition fee – none of them is public or government-owned, like in most countries. They are independent organizations and the majority of them have some kind of government funding – still, students that want to get a degree have to contribute financially, unless they have scholarships. 

Recently, the financing of universities has become a sensitive issue in the UK. With the country’s decision to leave the European Union (EU), and the subsequent inability to access EU funds for higher education, institutions are becoming increasingly more concerned that international students might not be able to go to the United Kingdom to get a degree anymore. The number of 438,000 international students is expected to drop in the near future, considering 127,000 come from other EU countries. As if this wasn’t enough trouble, Brexit could also have a bear on research funding, which is also seen as a major concern. 

Improving the Quality

Although universities are capable of collecting a huge amount of data, they do not always put it to good use. That’s why they are being encouraged to impact students’ lives with information and data to support their studies, while helping them be more efficient.

The Teaching Excellence Framework (TEF) is a new way to improve the quality of British universities. It’s a government-based assessment of undergraduate teaching that includes all higher education institutions in England and also some in Scotland and Wales. They can be awarded with Gold, Silver and Bronze distinctions. In 2017, 42 institutions (out of a total of 134) were considered Gold in the TEF. 

As a way to improve students’ experiences at universities, schools like the University of Nottingham, for example, are also monitoring student attendance – which includes being present at all teaching activities, undertaking all assessments and informing universities when they’re not able to do so. The universities report non-attendance to British education authorities such as the Home Office and Student Loans Company when required. 

5 UK Highlights in Education

1 – The United Kingdom is the second country with more universities in the World 100 Top Rankings (13 institutions), just below the United States.

2 - Proportionally, the UK is also #2 in number of universities on the Top 100, with Singapore taking the lead. It is worth noting that Singapore has only eight universities and two of them are on the list (25%).

3 - The UK is also #2 on e-learning usage (210,000 online students), just below the United States. 

4 – The United States is the only country where a professor can make more money than in the United Kingdom.

5 – The UK is considered the most scholarship friendly country in the world. Top-ranked institutions, such as Cambridge and Oxford, offer scholarships that cover full tuition costs. 


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Créditos: Blackboard/27zero 

No primeiro semestre de 2022, tive a oportunidade de realizar trabalhos de tradução, localização e revisão para a língua portuguesa do livro "Legacy Conversations — Latam Edition", da Blackboard, desenvolvido pela agência 27zero, de Bogotá (Colômbia). 

A obra traz 22 perfis de reitores de universidades latino-americanas, que compartilham detalhes a respeito de suas carreiras e desafios como líderes do setor de educação superior. Originalmente redigidos em espanhol, os textos também têm versões em inglês e português.

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Arte de capa: Santo de Casa

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Em setembro de 2019, após um criterioso processo que envolveu meses de pesquisa, viagens a São Paulo (SP), entrevistas, redação e edição do vasto material disponibilizado pelo cliente, foi lançado o Relatório Social do Instituto NET Claro Embratel, com os principais resultados do trabalho desenvolvido pela empresa ao longo de 2018. Tive o prazer de participar do projeto em parceria com a agência Santo de Casa.

A seguir, confira um dos textos do relatório, a respeito do projeto Ação Social Pela Música. Para ler o material completo, basta acessar o Relatório Social.

Ação Social Pela Música faz conexão Rio-Nova York

O Ação Social pela Música (ASM) conquistou corações até nos Estados Unidos em 2018. A apresentação da Camerata Jovem do Rio de Janeiro, que é uma das iniciativas do projeto, em dois eventos em Nova York (EUA), no mês de maio, foi um dos grandes destaques do ano. 

Primeiro, o grupo foi premiado e se apresentou no evento “O Homem do Ano”, promovido pela Câmara de Comércio Brasil-EUA. Mas eles foram além: também tocaram na sede da ONU (Organização das Nações Unidas), a convite da entidade.

Para completar o tour nova-iorquino, os jovens músicos da Camerata ainda estiveram em um evento em uma escola no bairro do Harlem, onde se apresentaram para os estudantes e participaram de um debate entre afro-americanos e afrodescendentes.

Para David dos Santos Nascimento, contrabaixista da Camerata, a viagem à Nova York foi a realização de um sonho. Depois de ter se apresentado na Alemanha e na Holanda em 2017, e de ter passado 21 dias na Venezuela em 2015, fazendo um curso de liderança musical com os principais maestros da América Latina, tocar na sede da ONU foi mais um momento especial para o músico de 22 anos.

“Foi realmente incrível! Tão jovem ainda, poder conhecer outras culturas e sair do país. Sou muito grato pela oportunidade”, afirma David. “Em 2019, vamos receber outro prêmio na Europa, com apresentações na Suíça e na Alemanha. É demais sermos escolhidos entre os melhores grupos jovens de música clássica”, comemora.

Para Flávio Rodrigues, gerente de Responsabilidade Social Corporativa da Claro Brasil, ver jovens como David realizando esses sonhos é apenas o primeiro passo de um futuro que ainda reserva muitas outras conquistas.

“Quando a gente conversa com eles, percebemos o quanto já se sentem realizados por terem estudado música clássica e terem não só a oportunidade de passar seu conhecimento para outros jovens, agora no papel de instrutores, mas também de visitar outros países e demonstrar seu talento”, observa Flávio. 

Eventos do ASM em 2018

Veja a lista de iniciativas das quais essa turma participou em 2018. Entre elas, as conexões entre projetos e eventos patrocinados pelo Instituto NET Claro Embratel, como o realizado pela Fundação Gol de Letra e a Semana Nacional de Ciência e Tecnologia da Zona Oeste do Rio de Janeiro. E teve mais. Confira as apresentações:

• Evento Diálogos Gigantes, em fevereiro;
• Fundação Gol de Letra, em abril 2018;
• Semana Nacional de Ciência e Tecnologia, em outubro (que também teve participação do projeto Dupla Escola);
• Reunião de Comunicação da Claro Brasil, em dezembro.

"Foi muito emocionante a apresentação na Reunião de Comunicação e, mais ainda, a história de superação dos meninos e meninas do grupo. Encontrar um sentido e um propósito por meio de algo que encanta é maravilhoso. E saber que a empresa em que a gente trabalha apoia causas e projetos como esse nos enche de orgulho. Me lembro desse dia com muito carinho", conta Nelson Barreto, colaborador da Claro Brasil em São Paulo.

Aula para primeira infância

Outra grande novidade do Ação Social Pela Música em 2018 foi que o programa começou a desenvolver polos de musicalização para a educação infantil em parceria com creches comunitárias e escolas municipais. Assim, eles passaram a dar aulas de musicalização para a primeira infância e alunos da pré-escola. Esse trabalho tem demonstrado um impacto positivo no desenvolvimento motor e sensorial das crianças atendidas.

Ficou com vontade de conferir a Camerata Jovem do Rio de Janeiro tocando? Clique aqui para assistir a reportagem que a Rede Globo fez durante a apresentação deles na sede da ONU, em Nova York.

Veja também um vídeo de um sarau na Fundação Gol de Letra, onde a camerata se apresentou em 2018.

Mais sobre o projeto Ação Social Pela Música

Criado em 1994 no Rio de Janeiro, o Ação Social Pela Música do Brasil é patrocinado pelo Instituto NET Claro Embratel desde 2010. O projeto atende 1.394 crianças, adolescentes e jovens nos núcleos de aprendizado musical e 2.583 crianças nos polos de musicalização voltados para educação infantil e a pré-escola. No total, são nada menos que 3.977 pessoas atendidas.

O foco do programa é promover a inclusão social e a formação da cidadania, por meio do ensino coletivo da música clássica para moradores de comunidades em situação de vulnerabilidade social.

Entre as comunidades atendidas estão o Complexo do Alemão, Morro dos Macacos, Rio das Pedras e Cidade de Deus, no Rio de Janeiro.
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Foto: José Reynaldo da Fonseca - REFON

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PROMISSÃO, SP — Em Tupi, “Ti” significa “água” e “Etê” quer dizer “verdadeiro”. Dificilmente outro nome seria mais adequado para batizar um caminho repleto de águas tão intensas, capazes de fazer tamanha diferença na vida de milhões de pessoas no estado de São Paulo. Quem o observa de fora pode pensar que o Tietê é apenas um rio poluído que cerca a capital paulista, sem ter a noção de sua vastidão e importância para o País e para todos os colaboradores da AES Brasil.

Ao cruzar os céus e as estradas do estado de São Paulo, sempre se tem a sensação de estar próximo – ou ao menos sob a influência – do Rio Tietê. Seus 1.150 km de extensão banham 62 municípios – incluindo a capital –, exercendo grande impacto social, ambiental e econômico sobre a população. Desde sua nascente, em Salesópolis, próximo ao litoral, até o ponto em que deságua no lago formado pela barragem de Jupiá, no rio Paraná, o Tietê carrega consigo mais do que as formas de vida submersas em suas águas – é também o sustento da população ribeirinha e a fonte de trabalho de seis usinas hidrelétricas instaladas ao longo do rio, sendo cinco da AES Tietê: Barra Bonita, Bariri, Ibitinga, Promissão e Nova Avanhandava.

Atividades diversas ocorrem em sua trajetória: pescaria profissional e amadora, lazer, turismo, transporte de cargas e, claro, geração de energia elétrica.
Não é piada
Passear de barco pelo Tietê é uma das atividades disponíveis para quem visita a região de Barra Bonita. Um anúncio de uma empresa de turismo tenta convencer seu público-alvo a respeito dessa possibilidade afirmando que “não, não é piada”. A má fama do rio é justificável, devido ao alto nível de poluição do trecho que chega à capital, mas não se confirma para quem o conhece mais de perto. E as alternativas de lazer não param por aí: a pesca amadora e a canoagem são outras opções oferecidas aos visitantes.
As prefeituras locais também criam opções para quem vive nas cidades do entorno do rio. Pequenas praias artificiais, com estrutura para preparar um churrasco e curtir momentos de alegria com amigos e familiares, são comuns nessas localidades. A água cristalina, calma e de pouca profundidade é um convite para quem gosta de nadar e se refrescar. Os municípios de Barbosa e Buritama, entre outros, são exemplos de cidades que dispõem desse tipo de praia.
Por um Tietê mais limpo

Existe uma perspectiva de que o rio Tietê diminua seus índices de poluição. Desde 1998, está em andamento o Projeto Tietê, desenvolvido pela Sabesp (empresa responsável pelo fornecimento de água, coleta e esgoto de 366 municípios no estado de São Paulo). O objetivo do programa é coletar e tratar os esgotos de cerca de 18 milhões de pessoas na região metropolitana da capital, melhorando as condições ambientais e de saúde pública.

O projeto, no entanto, é realista. Em sua terceira fase de execução – que vai até 2015 – não há esperança de que peixes voltem a habitar as águas desta parte do rio, ao menos no curto prazo. Tampouco se espera o retorno de um passado glorioso, quando era possível praticar esportes como o remo, realidade para os habitantes de São Paulo até os anos 50. Porém, de acordo com o site oficial do Projeto, foi possível construir estações que recebem os esgotos coletados e devolvem os tratados ao meio ambiente. Os benefícios foram notados no interior do estado, a partir da redução da mancha poluidora e o retorno da pesca, o que indica a importância das obras de saneamento ao desenvolvimento econômico e social.
Rio Tietê é "tudo" na vida dos pescadores
A pesca é uma das atividades profissionais mais importantes que ocorrem no Tietê. Dagoberto Lopes de Oliveira é um entre as centenas de pescadores que buscam sua subsistência nas águas do rio. Atuando na região há mais de três décadas e meia, “desde os 10 anos de idade”, ele embarca em uma pequena jangada por volta da meia-noite, diariamente. “Nesse horário a turbina da usina acalma e podemos soltar a rede”, explica. Até as 6h, seu instrumento de trabalho fica submerso, atraindo espécies variadas de peixe, como a Curvina e o Porquinho, que depois são comercializados em uma banca, sob os cuidados de seu sogro.
Não é uma vida fácil. Na época da Piracema – período de 1º de novembro a 1º de março, em que determinadas espécies fazem a migração do rio para completar o ciclo de reprodução –, o Ibama (Instituto Brasileiro do Meio Ambiente) interrompe a pesca para espécies nativas, permitindo apenas que os peixes exóticos sejam retirados das águas. Com isso, o órgão busca preservar essas espécies, que precisam se reproduzir e se desenvolver antes de serem pescadas. No entanto, o dia a dia dos pescadores se torna ainda mais duro. “O Governo Federal ajuda com um salário mínimo nessa época”, conta o pescador.
Mas, precisando se sustentar e ainda pagar a faculdade da filha, a remuneração de cerca de R$ 500 mensais não é nada mais que uma pequena colaboração governamental para as famílias que perdem sua principal fonte de renda durante quatro meses do ano. Ainda assim, Dagoberto revela que o rio Tietê é tudo na sua vida. “Com certeza é o rio que mais dá peixe, e vai continuar dando. Seria bom se o Governo e as empresas ajudassem mais, criassem mais programas de piscicultura”, sugere. Para ele, o trabalho realizado pela AES Tietê na região é fundamental. “É importante, muito bem feito”, analisa.
AES Tietê faz a sua parte
Para manter a subsistência dessas famílias, é essencial que as empresas instaladas na região ofereçam condições de realizar seu trabalho. A AES Tietê conta com uma série de programas de sustentabilidade para permitir que o meio ambiente e as comunidades que vivem às margens do rio possam continuar sua rotina.
Dentro dos programas de manejo das bacias hidrográficas, a AES Tietê executa a pesca científica. A atividade – documentada e licenciada pelo Ibama – consiste em capturar peixes desde a forma de alevino (jovens) até a idade adulta, para análise dos seus hábitos. “O objetivo é manter a pesca nos reservatórios operados pela empresa, o que tem um impacto econômico e social”, pondera o analista de Meio Ambiente da AES Tietê, Silvio Carlos Alves dos Santos.
Um dos resultados concretos deste trabalho é a reintrodução da Piracanjuba nas águas do Tietê. A espécie, que esteve extinta por 30 anos em São Paulo, em função de mudanças no ambiente aquático, está começando a ser reinserida. A empresa trabalha somente com peixes de Piracema. “Com a construção das barragens, o ciclo foi interrompido, então certas espécies foram prejudicadas. Algumas conseguiram se adaptar, mas nem todos os reservatórios ainda têm características que favoreçam a desova. O Pacu-guaçu e a Piracanjuba, por exemplo, não se reproduzem espontaneamente”, explica Silvio. Para facilitar esse processo, a AES Tietê desenvolve um trabalho de piscicultura na Usina Mário Lopes Leão (próxima a Promissão-SP), por meio do qual induz a reprodução dessas espécies (mais detalhes na Revista Ligado nº 28, de abril/2010).
Entre outras atividades relacionadas ao programa de sustentabilidade da AES Tietê, destacam-se o acompanhamento da pesca amadora na Usina Nova Avanhandava, o monitoramento genético das espécies para seu correto repovoamento no rio e o resgate de peixes que ficam “presos” nas turbinas das usinas, que são reinseridos nas águas do Tietê. Frequentemente, crianças também visitam as usinas, para se educarem a respeito da importância de preservar a água e consumir energia elétrica de forma racional. “É nossa obrigação como cidadãos e como empresa. Nossa atividade não causa perda na qualidade da água, não traz prejuízos físicos e químicos, estamos conscientes a respeito do impacto que podemos ter na sociedade. Trabalhamos para não impactar negativamente a vida das pessoas”, diz o gerente de Meio Ambiente da AES Tietê, José Luiz Simionato.
Como não cuidar bem de um recurso natural tão importante para a vida de tantas pessoas e tão impactante nos negócios do Grupo? Além da extensão de sua bacia hidrográfica, outro fator determinante para o valor que o rio tem para a AES é o período chuvoso do Tietê em sua cabeceira, que ocorre de novembro a junho. “Isso contribui com uma afluência média constante para a geração de energia em cinco usinas, garantindo em torno de 35% da energia assegurada da AES Tietê”, revela o gerente de Operações, Antônio Carlos Garcia.
Tilápia é sucesso em Nova York
A influência do Rio Tietê extrapola fronteiras. Até mesmo Nova York, a chamada “capital do mundo”, recebe um impacto – positivo – daquilo que o rio tem para oferecer. A tilápia vermelha é uma das espécies cultivadas em uma fazenda localizada no noroeste do estado de São Paulo, em Santo Antônio do Aracanguá, a 510 km da capital. O filé do peixe está sendo exportado para os Estados Unidos. A cada semana, os nova-iorquinos recebem nada menos que três toneladas de tilápias fresquinhas, embarcadas apenas um dia antes. Um dos pratos preparados com o peixe é o filé de tilápia à milanesa com alcaparras.
Você sabia...
Que os primeiros “habitantes” das regiões ao entorno do rio foram os índios tupiniquins, kaiapós, guaranis, kaingangs e painguás?
Que em 1930, 150 empresas já jogavam lixo no Tietê?
Que a AES Tietê conta com 326 colaboradores?
Que o Tietê serviu como inspiração para a cartunista Laerte criar a série em quadrinhos “Piratas do Tietê”, em que piratas sanguinários navegavam pelo rio causando caos nas cidades do seu entorno?
Que o rio possui 19 afluentes, entre eles, os rios Pinheiros, Jaú, Bauru, Dourado, Piracicaba e São Lourenço?
Que as cinco usinas da AES Tietê ao longo do rio contam com eclusas – mecanismos que abrem caminho para as embarcações passarem – integrando a hidrovia Tietê/Paraná? O rio é um importante corredor de carga e turismo para o estado de São Paulo.
Que no ano de 2009 a AES Tietê totalizou a geração de 14.517.923,90 MWh, sendo que a contribuição das Usinas do Rio Tietê foi de 4.913.693,00 MWh?
Que para operar uma usina é necessária a mão de obra de 20 colaboradores?
Que, considerando a potência instalada total, cada colaborador gera 8,1 MWh? E que considerando a energia contratada (energia assegurada), cada pessoa gera em torno de 4,1 MWh?
Que 1 MWh é suficiente para abastecer 3.144 residências, considerando a média de 229 KWh/mês por residência com uma família de quatro pessoas?
Que a Usina Água Vermelha, considerando sua energia assegurada em KWh/mês, abastece 2.345.502 residências?
Matéria apurada presencialmente às margens do rio Tietê, no interior de São Paulo (SP), e publicada na Revista Ligado, da AES Brasil, editada pela Santo de Casa, em 2010.


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Foto: Programa A União Faz a Vida

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O Programa A União Faz a Vida foi lançado pela Fundação Sicredi em 1995, com o objetivo de desenvolver a educação cooperativa. Em 2019, o site da iniciativa foi reformulado com novos conteúdos.

Além de reescrever os textos com uma linguagem mais simples e próxima — características da marca Sicredi — os conteúdos foram desenvolvidos a partir de técnicas de Search Engine Optimization (SEO), que permitem às ferramentas de busca encontrar sites relevantes a partir de determinadas palavras-chave. Assim, o cliente tem a chance de ver suas páginas ranqueadas pelo Google e outras ferramentas com mais destaque em relação aos seus concorrentes.

Confira, neste link, um pouco desse trabalho, com um texto sobre o histórico do Programa.
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